OPORTUNIDADES LABORALES AL ALCANCE DE LOS JÓVENES

¿Quieres que este verano sea más que playa, piscinas y paseos? Si deseas que esta época sea más productiva para ganar dinero y experiencia o para iniciar el camino hacia una carrera, debes ponerte en contacto lo más pronto posible con las organizaciones y programas que detallamos a continuación. En la mayoría, los interesados pueden acceder a los empleos y solicitarlos a través de la Internet en los sitios correspondientes, y seguir los pasos que se indican. ¡Suerte a todos!

EMPLEOS CON EL GOBIERNO FEDERAL

Para los estudiantes que están buscando un empleo temporal durante el verano, el Gobierno federal podría ofrecer esta oportunidad. Las agencias federales tienen puestos disponibles para estudiantes y recién graduados de la universidad en carreras de ingeniería, medio ambiente, salud, tecnología y administración. Los sueldos varían.

Los solicitantes deben tener al menos 16 años de edad y ser ciudadanos estadounidenses, aunque también existen oportunidades para los que no son ciudadanos, dependiendo del lugar.

La búsqueda de trabajos federales de verano por lo regular inicia con una visita al portal: USAJobs.gov/studentjobs/ (en inglés). Aquí se hace una búsqueda por palabra clave, área geográfica y tipo de trabajo. El interesado puede presentar su solicitud directamente desde el portal.

Es aconsejable que al comenzar el año empiecen a revisar el sitio cibernético para enterarse de los puestos vacantes que van surgiendo, y luego visiten directamente el sitio de Internet de la agencia en la que están interesados, o llamen por teléfono para averiguar si hay trabajos disponibles.

Uno puede darse una idea de la variedad de empleos disponibles para jóvenes en la sección de estudiantes (student section) de USAJobs.gov (en inglés), un portal que centraliza las vacantes laborales del Gobierno federal.

Además de los trabajos de verano, el Gobierno también ofrece otros programas para estudiantes y recién graduados que consisten en pasantías que proporcionan más educación y experiencia.

Estos trabajos temporales podrían significar el comienzo de una carrera con el Gobierno federal.
Para más información sobre empleos gubernamentales, visite GobiernoUSA.gov.

HIRELAYOUTH.COM

El llamado “HireLA” consiste en una serie de programas cuyo objetivo es brindar oportunidades laborales a cientos de jóvenes, contando con el apoyo de instituciones como el Distrito Escolar Unificado de Los Ángeles (LAUSD), entre otras.

HireLA coloca a jóvenes en empleos de tiempo completo en el sector privado, o bajo su programa “Learn and Earn” ofrece empleos de medio tiempo a estudiantes de último y penúltimo grado de preparatoria (juniors y seniors). Además cuenta con el Programa de Empleos de Verano para Jóvenes dirigido a interesados de 14 a 21 años de edad que provienen de familias de bajos recursos. Asimismo, su programa LA City Works prepara a los participantes a adquirir empleos en la ciudad, y el “Clean and Green” le brinda a adolescentes de 14 a 17 años empleos de medio tiempo en proyectos de embellecimiento urbano. Igualmente, el Departamento de Parques y Recreación permite a los adolescentes trabajar como asistentes de actividades recreativas, salvavidas, supervisores de los lockers, empleados de piscina y consejeros en campamentos. En tanto que el LAUSD le da a los estudiantes oportunidades laborales en escuelas locales, y el “Programa de escolares de los colegios de la ciudad” le permite a los recientemente graduados de preparatoria inscribirse en cursos universitarios y trabajar como becarios.

Más información: www.HireLAYouth.com.

CRUZ ROJA

Si bien en la Cruz Roja hay algunas oportunidades de pasantías (fellowships) disponibles durante el año escolar, la mayoría tiene lugar durante el programa de verano. Éste ofrece diez semanas pagadas u oportunidades de prácticas no remuneradas, y está emparejado con un programa de desarrollo integral que incluye talleres sobre carreras profesionales y actividades sociales. La meta es ofrecer una experiencia práctica de lo que es trabajar en una organización no lucrativa.

Para informarse de cómo presentar la solicitud y sobre el proceso de selección, ir al sitio: http://www.redcross.org/support/get-involved/internship-program, o llamar al 1(800) 733-2767.

‘CALIFORNIA CONSERVATION CORP’

Además de un entrenamiento, esta organización ofrece empleo a jóvenes de 18 a 25 años en áreas relacionadas a la protección del medio ambiente, como por ejemplo se les capacita para ayudar a controlar incendios, realizar jardinería, construcción de caminos, plantación de árboles, y más. Trabajar para esta organización podría facilitarle a los participantes la obtención de empleos estatales. Muchos departamentos estatales usan internos pagados y no pagados y estudiantes asistentes de medio tiempo. Los internos y estudiantes no necesitan tomar un examen. Los candidatos interesados deben estar actualmente registrados en un colegio acreditado y pueden directamente presentar sus solicitudes en las direcciones indicadas en el anuncio de empleo que les interese. Más información: https://jobs.ca.gov/; o visite: http://www.indeed.com/cmp/California-Conservation-Corps

‘JOB CORP’

Ayuda a emplearse a jóvenes en las carreras y oficios de construcción, salud, producción industrial, mecánica, computación y administración. Los interesados deben tener al menos 16 años y provenir de familias de bajos ingresos.

Más información: (213) 748-8521; 1(800) 733-5627, o en el sitio: http://recruiting.jobcorps.gov

PROGRAMA DEL CONDADO DE LOS ÁNGELES

En el siguiente sitio se halla una lista de organizaciones y centros educativos que ofrecen oportunidades laborales para los jóvenes durante el verano. Más información: http://css.lacounty.gov/Data/Sites/1/documentlibrary/WIA/final-allproviders-publicdirectory5-9-14.pdf

PARA LOS NIÑOS

Los jóvenes interesados en obtener un empleo durante el verano, pueden llamar a Para los Niños al teléfono (323) 275-9309 o ir a la página: www.paralosninos.org. Esta organización no lucrativa ubicada en Los Ángeles cuenta con puestos sobre todo relacionados al área de la educación y servicios sociales. VN

CÓMO AUMENTAR LAS POSIBILIDADES DE OBTENER UN TRABAJO EN VERANO

• Empieza la búsqueda de trabajo lo más temprano posible, antes del inicio del verano.

• Solicita trabajos relacionados con el área de estudio. Por ejemplo, un estudiante de informática podría buscar en el área de seguridad cibernética.

• Habla con los consejeros escolares; muchas instituciones educativas tienen relaciones directas con las agencias federales y podrían ayudar a sus estudiantes a conseguir empleo.

• Investiga qué tienes para ofrecer al empleador; qué tipo de trabajo quieres realizar; dónde hacerlo y cuál será el sueldo.

• Identifica a posibles empleadores, obtén información de ellos y establece contactos para una entrevista.

• Prepara una carta de presentación y curriculum (resume) enumerando todos los cursos completados, seminarios, clases de entrenamiento laboral, etc. Es conveniente también incluir un resumen de cada trabajo y responsabilidades que has tenido, de lo que aprendiste de ellos y de lo que has obtenido con ese conocimiento.

• La búsqueda de un empleo consiste en colocarse a uno mismo en el mercado laboral tal como si fueras un producto a vender.

• En cuanto a la entrevista de trabajo, los expertos dicen que gran parte del éxito depende de cómo presentarse ante el empleador y entender lo que busca. La actitud positiva y la motivación son muy importantes. VN